Mise à jour de dernière minute

Le marché du travail israélien stable en avril

Les données sur la population active israélienne d'avril 2026 révèlent des fluctuations mineures, avec un taux de participation de 62,0 % et un taux d'emploi de 60,2 %.

Économie

Jérusalem, 27 mai 2026 (TPS-IL) — Le Bureau central des statistiques d’Israël a publié les données de l’enquête sur la population active pour avril 2026, qui montrent globalement peu de changements par rapport à mars.

Données désaisonnalisées pour avril 2026 (par rapport à mars 2026, pour les personnes âgées de 15 ans et plus) :

Pourcentage de la population active – 62,0 % (61,9 % en mars).
Taux d’emploi (pourcentage de personnes employées sur la population totale) – 60,2 % (inchangé par rapport au mois précédent).
Pourcentage de chômeurs dans la population active – 2,9 % (2,8 % en mars).
Pourcentage de personnes âgées de 25 à 64 ans dans la population active – 81,1 % (81,0 % en mars).
Taux d’emploi chez les 25-64 ans – 78,9 % (79,0 % en mars).
Pourcentage de chômeurs dans la population active chez les 25-64 ans – 2,6 % (2,5 % en mars).
Pourcentage de personnes employées travaillant généralement à temps plein, sur l’ensemble des personnes employées – 78,5 % (79,4 % en mars).

Données brutes d’avril 2026 (par rapport à mars 2026, pour les personnes âgées de 15 ans et plus) :

Pourcentage de la population active – 61,8 % (61,7 % en mars).
Taux d’emploi (pourcentage de personnes employées sur la population totale) – 60,0 % (60,1 % en mars).
Pourcentage de chômeurs dans la population active – 2,8 % (2,5 % en mars).
Taux d’emploi hors personnes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons économiques – 58,2 % (51,9 % en mars).
Pourcentage de personnes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 26,5 % (69,5 % en mars), service militaire de réserve – 11,1 % (8,4 % en mars), autres – 0,5 % (0,7 % en mars).
Pourcentage d’hommes temporairement absents du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 25,3 % (64,6 % en mars), service militaire de réserve – 20,7 % (17,8 % en mars), autres – 0,7 % (inchangé par rapport à mars).
Pourcentage de femmes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 27,6 % (72,9 % en mars), service militaire de réserve – 2,9 % (1,9 % en mars), autres – 0,4 % (0,7 % en mars).

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