Le marché du travail israélien stable en avril
Les données sur la population active israélienne d'avril 2026 révèlent des fluctuations mineures, avec un taux de participation de 62,0 % et un taux d'emploi de 60,2 %.
Jérusalem, 27 mai 2026 (TPS-IL) — Le Bureau central des statistiques d’Israël a publié les données de l’enquête sur la population active pour avril 2026, qui montrent globalement peu de changements par rapport à mars.
Données désaisonnalisées pour avril 2026 (par rapport à mars 2026, pour les personnes âgées de 15 ans et plus) :
Pourcentage de la population active – 62,0 % (61,9 % en mars).
Taux d’emploi (pourcentage de personnes employées sur la population totale) – 60,2 % (inchangé par rapport au mois précédent).
Pourcentage de chômeurs dans la population active – 2,9 % (2,8 % en mars).
Pourcentage de personnes âgées de 25 à 64 ans dans la population active – 81,1 % (81,0 % en mars).
Taux d’emploi chez les 25-64 ans – 78,9 % (79,0 % en mars).
Pourcentage de chômeurs dans la population active chez les 25-64 ans – 2,6 % (2,5 % en mars).
Pourcentage de personnes employées travaillant généralement à temps plein, sur l’ensemble des personnes employées – 78,5 % (79,4 % en mars).
Données brutes d’avril 2026 (par rapport à mars 2026, pour les personnes âgées de 15 ans et plus) :
Pourcentage de la population active – 61,8 % (61,7 % en mars).
Taux d’emploi (pourcentage de personnes employées sur la population totale) – 60,0 % (60,1 % en mars).
Pourcentage de chômeurs dans la population active – 2,8 % (2,5 % en mars).
Taux d’emploi hors personnes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons économiques – 58,2 % (51,9 % en mars).
Pourcentage de personnes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 26,5 % (69,5 % en mars), service militaire de réserve – 11,1 % (8,4 % en mars), autres – 0,5 % (0,7 % en mars).
Pourcentage d’hommes temporairement absents du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 25,3 % (64,6 % en mars), service militaire de réserve – 20,7 % (17,8 % en mars), autres – 0,7 % (inchangé par rapport à mars).
Pourcentage de femmes temporairement absentes du travail toute la semaine pour raisons sélectionnées : raisons économiques – 27,6 % (72,9 % en mars), service militaire de réserve – 2,9 % (1,9 % en mars), autres – 0,4 % (0,7 % en mars).
