Subventions de rétention des médecins : retour de « Hovel Tekumah

Nouveau plan d'incitation pour renforcer les services médicaux dans l'enveloppe de Gaza : jusqu'à 600 000 shekels de prime de recrutement pour les nouveaux médecins spécialistes travaillant dans la région.

Un nouveau plan d'incitation unique est lancé pour les médecins spécialistes qui travailleront dans le secteur communautaire de l'enveloppe de Gaza. L'objectif est de renforcer les services de santé dans cette zone et de garantir un service médical professionnel, accessible et de qualité pour tous ses résidents. Ce plan a été élaboré par le département des salaires et des accords d'emploi du ministère des Finances, l'Administration de la résilience et le ministère de la Santé, en consultation avec les caisses de maladie (HMOs).

Le plan prévoit des primes de recrutement allant jusqu'à 600 000 shekels pour les nouveaux médecins employés par les HMOs dans l'enveloppe de Gaza, en fonction de la durée de leur engagement. Des primes de rétention, pouvant atteindre 70 000 shekels, seront également accordées aux médecins spécialistes déjà en poste, sous réserve de leur engagement à poursuivre leur emploi dans la région. Le budget alloué à ce plan s'élève à environ 10 millions de shekels sur trois ans, financé par l'Administration de la résilience.

Il s'agit d'une incitation spécifique et ciblée, distincte du salaire régulier, visant à répondre aux défis uniques de l'enveloppe de Gaza. Ce plan, qui prend effet immédiatement, complète les efforts du gouvernement pour renforcer la santé et la résilience de la région, en rendant les services médicaux plus accessibles et en améliorant leur qualité grâce à une augmentation du nombre de médecins.

« Le renforcement du système de santé en périphérie pour offrir d'excellents services de santé aux résidents est l'un de nos principaux objectifs », a déclaré Inbal Ro'i, adjointe principale du commissaire aux salaires. « Le plan conjoint avec l'Administration de la résilience pour encourager les médecins à travailler dans les HMOs de l'enveloppe de Gaza est une étape importante pour élargir et améliorer les services de santé dans la région au bénéfice des résidents. »

Le directeur général du ministère de la Santé, Moshé Bar Siman Tov, a affirmé : « Le système de santé s'engage à renforcer les services de santé dans l'enveloppe de Gaza et à garantir une réponse médicale professionnelle, accessible et de qualité pour les résidents. Ce nouveau plan d'incitation est une autre étape dans ce cadre et vise à encourager les médecins à rejoindre le système communautaire de l'enveloppe de Gaza et à renforcer les équipes médicales locales. Il garantira le développement continu du système de santé et la fourniture de soins de haut niveau. Parallèlement, nous nous engageons à retenir les médecins dans la région et à soutenir la croissance des équipes locales, afin que chaque résident puisse bénéficier de services médicaux stables et professionnels sur le long terme. L'investissement dans la médecine communautaire dans la région est essentiel pour le bien-être des résidents et son développement continu. »

Aviad Friedman, chef de l'Administration de la résilience, a ajouté : « L'Administration de la résilience a pour objectif de répondre de manière appropriée aux besoins croissants en matière de santé des résidents de l'enveloppe de Gaza, notamment en améliorant la qualité et l'accessibilité des services de santé avancés par l'ouverture de nouvelles cliniques, le développement de la médecine consultative et le renforcement du système médical, entre autres, en se préparant à la croissance démographique attendue dans les années à venir. »

La circulaire du commissaire aux salaires sur ce sujet est jointe.